Detrás del éxito de VALVE no sólo existe una filosofía poco convencional basada en una estructura horizontal sino también una apertura vanguardista ante ciertos paradigmas empresariales. Entre algunos de sus conceptos llama la atención la propuesta del «no liderazgo». Fuente: http://bit.ly/JCqgNo 0
Marie Claude Joachim hace fácil los diálogos con los sindicatos
Marie Claude Joachim miembro de esta Red Social Empresarial es una garantía de éxito en las negociaciones con los sindicatos. La ahora gerente de gestión humana y comunicaciones de Fenoco ha conseguido con su labor abrir el dialogo y crear acuerdos en procesos tensos entre patronal y sindicatos y podremos conocerla mejor en este artículo. […]
Juegos muy serios
Hace muchos años que los pilotos comerciales de aerolíneas se entrenan para su trabajo en un simulador. Un ambiente virtual que escenifica una realidad y es capaz de contemplar todas las posibles situaciones para preparar al profesional ante cualquier imprevisto, permitiendo además al “instructor” – persona que se encarga de valorar los resultados, conocer mejor […]
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