¿Cómo ser un buen gerente? Esta es la pregunta que se hacen hoy muchos profesionales que han recibido el reto de dirigir los procesos de algún área de su empresa. Aún más, las posiciones gerenciales son el sueño de muchos estudiantes y profesionales que recién están empezando el ejercicio de su carrera. El poder y la capacidad de decisión que conllevan este tipo de posiciones son profundamente deseadas por muchas personas.

Si bien estas son algunas de las características que debe tener un gerente, también es cierto que este tipo de cargos, que implican grandes responsabilidades, traen consigo múltiples noches de insomnio, liderazgo, trabajo en equipo y un arduo esfuerzo para lograr que las compañías prosperen.

Presidentes, Directores y Gerentes son los responsables de diseñar estrategias que permitan el crecimiento del negocio y aterrizarlas en procesos y situaciones concretas que permitan la materialización de dichas estrategias. Precisamente, la Revista Gerente publicó, el pasado mes de Septiembre, la lista de los 100 gerentes más exitosos de Colombia. Entre ellos figuran dos de nuestros Miembros: Luz María Jaramillo (Gerente General de Ernst & Young en Colombia), Elbert Yate (Director Nacional de Logística y Distribución) y María Mercedes Arango (Gerente de Supply Chain de Directv).

¡Los felicitamos por su gran visión y gestión y esperamos que muchos más éxitos vengan como fruto de sus esfuerzos!

Si quieres ver la lista completa de gerentes y todos los contenidos de esta edición puedes consultar la Revista Gerente.